八字作为一种传统的命理学分析方法，可以在一定程度上帮助人们认识自己的性格特点和未来发展方向。
同样的，八字也可以用来看团队领导人。
首先，一个好的团队领导人需要有强烈的领导意识和责任心，这就需要他的日柱中天干要有比较重的壬水或癸水，这样对于他来说可以给他一个头脑清醒的状态和始终挽救大局的能力。
同时，如果还需要这个团队领导人能够处理好团队内的矛盾和氛围，那么就需要看他的月柱是否有丙火和戊土。
这两个天干可以帮助他调和团队内的不同观点和处理好人际关系。
其次，团队领导人还需要具备良好的决策能力和智慧。
一个良好的决策能力必须建立在清晰的思维和敏锐的洞察力之上。
因此，一个团队领导人的年柱或者时柱如果有甲木或者乙木，那么就具备了很好的判断力和思维能力。
如果再加上戊土或者己土，那么就更能够做出稳定而高效的决策。
总的来说，一个好的团队领导人需要具备领导能力、责任心、处理矛盾的能力、决策能力和智慧等多方面的特点。
而通过八字命理学的分析，可以大致把握出这些特点的优劣。
当然，这只是一种助力，最终的团队效果还是要靠团队领导人的实际行动和管理能力来决定。