八字命理是一种古老的中华文化，可以通过八字来预测一个人的性格、运势等。
而在职场上，我们还能根据八字命理来分析一个人是否适合担任正职领导。
首先，一个适合担任正职领导的人需要有较强的领导能力和执行力。
这需要八字中的天干地支中，需有较多的“丙”、“甲”等阳性天干，以及“寅”、“午”等火系地支，这些天干地支给人带来了热情洋溢、争强好胜的性格特点，具备领导才能。
其次，领导还需要有较好的人际交往能力和商业谈判技巧。
这需要八字中的天干地支中，需要有“己”、“丁”等土系天干和“戌”、“丑”等土系地支，这些天干地支会形成重心，给人带来实际、稳重、坦诚的性格特点，适合处理复杂的人际关系和商业谈判。
最后，领导还要有一定的智慧和判断力，这需要八字中的天干地支中，需要有“庚”、“辛”等金系天干、和“酉”、“申”等金系地支，这些天干地支会给人带来机智、果断、聪明的性格特点，适合在职场上做出正确的判断。
综上所述，在八字命理中，一个适合担任正职领导的人需要有领导才能、人际交往能力和商业谈判技巧、以及智慧和判断力。
当然，任何一种八字类型都有独特的优势和劣势，担任领导也不只需要八字命理这一方面的因素，更需要实际操作中的能力和素质。